Theo báo cáo dữ liệu từ Văn phòng Chứng nhận Lao động Nước ngoài của Hoa Kỳ đã được phân tích bởi Business Insider nhằm để hiểu mức lương của nhân viên làm việc cho các công ty công nghệ lớn trong lĩnh vực kỹ thuật, thiết kế và kinh doanh.

1. Mức lương TikTok

ByteDance và công ty con TikTok đã trả cho nhân viên mức lương từ 59.700 – 480.000 USD vào năm 2020 và 2021. Mức lương cơ bản trung bình hàng năm tại TikTok và ByteDance là 188.500 USD.
Trong đó các vị trí công nghệ có mức lương cao nhất. Giám đốc kỹ thuật cấp cao được trả từ 440.000 – 480.000 USD mỗi năm. Ở mức thấp nhất, lương của nhân viên kế toán rơi vào khoảng 59.700 USD và các vị trí HR có mức lương khoảng 68.408 USD.

2. Google

Google thường được biết đến như một trong những nơi tốt nhất để làm việc với mức lương tương xứng. Kỹ sư phần mềm có thể được trả đến 353.000 USD/năm, mức lương của phó chủ tịch kỹ thuật có thể lên đến 475.000 USD/năm và của phó chủ tịch cấp cao có thể lên đến 650.000 USD/năm.

3. Apple

Trong tháng 9/2021, doanh thu tăng 33% và tạo ra 95 tỷ USD lợi nhuận từ việc bán iPhone, iPad, Mac cũng như các thiết bị và dịch vụ khác. Một trong những yếu tố quyết định thành công của Apple là chiến lược tiếp thị.

Thương hiệu quả táo khuyết thường xuyên gây chú ý với các chiến dịch quảng cáo của mình. Các vị trí marketing cao cấp tại Apple có mức lương lên đến 325.000 USD/năm.

4. Facebook

Thông thường, một nhân viên của Facebook với thành tích tốt luôn nhận được mức lương 6 con số trong một năm. Mức lương của giám đốc quảng cáo có thể lên đến hơn 330.000 USD/năm hay vị trí giám đốc kỹ thuật kiếm được khoảng 360.000 USD.

5. Microsoft

Tại Microsoft, những vị trí được trả lương cao nhất bao gồm kỹ sư phần mềm, quản lý bán hàng và nhà nghiên cứu. Mức lương cao nhất cho vị trí giám đốc bán hàng là 250.000 USD.

6. Amazon

Business Insider cho biết, từ tháng 1 đến tháng 6/2021, Amazon đã tuyển dụng hơn 200 nhân sự cho các vị trí phát triển phần mềm, khoa học dữ liệu, nhân viên kinh doanh… Những vị trí này được trả từ 90.800 USD đến 185.000 USD/năm tùy thuộc vào kinh nghiệm và địa điểm làm việc.

7. IBM

Một phần trong công cuộc đổi mới này của IBM bao gồm việc phát triển 350.000 nhân viên hùng hậu để bổ sung nhân tài kỹ thuật trong lĩnh vực điện đám mây, AI và các lĩnh vực khác như chiến lược, tư vấn và phân tích kinh doanh. Mức lương cao nhất của nhân viên IBM lên tới 335.000 USD/năm.

8. Intel

Intel đang phải đối mặt với tốc độ tăng trưởng doanh thu chậm, tỷ suất lợi nhuận thu hẹp và cạnh tranh ngày càng gay gắt từ các hãng chip lớn như TSMC, AMD, Nvidia. Tuy nhiên, trong cuộc khủng hoảng thiếu hụt chip trên toàn cầu, Intel được hưởng lợi từ việc cầu tăng đối với sản phẩm này. Vì vậy, Intel cần đội ngũ nhân lực mạnh hơn gồm các nhà khoa học, nghiên cứu, quản lý, marketing, các kỹ sư phần mềm và phần cứng.

Tại Intel, vị trí quản lý kỹ thuật có thể đạt mức lương hơn 300.000 USD.

9. Snap

Snap, công ty mẹ của Snapchat, đã có một bước phát triển vượt bậc. Công ty hiện có khoảng 4.000 nhân viên tại 15 quốc gia.

Công ty đã cung cấp khoản trợ cấp một khoản cổ phần tối thiểu là 15.000 USD cho nhân viên mới. Snap cũng cho biết thêm, mức lương cơ bản hàng năm của nhân viên tại trụ sở chính ở Santa Monica là 70.000 USD.

Nguồn: Cafebiz

Xem thêm